Główne zastosowania
Zapisy otwarte Grupa wsparcia dla osób w kryzysie rozstania i rozwodu rusza 17.04.2026.
Spersonalizowana forma pracy dla osób, par oraz rodziców doświadczających trudności w relacjach i sytuacji konfliktowych. Każdy proces jest projektowany indywidualnie, w oparciu o realne potrzeby uczestników.
Praca indywidualna
Forma szyta na miarę sytuacji, celu i dynamiki relacji, z którymi przychodzisz.
Główne zastosowania
Dla kogo
Jak wygląda proces
Każdy proces zaczynamy od pogłębionej analizy potrzeb uczestników oraz specyfiki ich sytuacji.
Ustalamy, czy najlepsze będzie jednorazowe spotkanie, czy proces obejmujący cykl sesji.
Łączymy perspektywę prawną, psychologiczną i komunikacyjną, żeby realnie porządkować konflikt.
Zespół prowadzący
Prawnik, mediator rodzinny, ekspert ds. rozwiązywania konfliktów rodzinnych
Porządkuje sytuacje konfliktowe, wspiera w podejmowaniu decyzji i łączy perspektywę mediacyjną z praktyką pracy z rodzinami w kryzysie.
Adwokat, psycholog
Wnosi perspektywę procesową i psychologiczną w sprawach rodzinnych, szczególnie tam, gdzie konflikt ma wymiar prawny i emocjonalny jednocześnie.
Psycholog dziecięcy
Pomaga zrozumieć emocje, dynamikę relacji oraz wpływ konfliktu na dziecko i system rodzinny.
FAQ
To zależy od sytuacji. Czasem wystarcza jedno uporządkowujące spotkanie, a czasem najlepszym rozwiązaniem jest kilka sesji zaplanowanych jako spójny proces.
Dla osób indywidualnych, par i rodziców, którzy potrzebują bardziej dopasowanego wsparcia niż klasyczny warsztat grupowy albo pojedyncza konsultacja.
Tak. To właśnie sens tej usługi. Zakres, rytm i sposób pracy dobieramy do celu, dynamiki relacji i rodzaju trudności, z którymi przychodzisz.
Pierwszy krok to krótka wiadomość z opisem sytuacji. Po zapoznaniu się z nią wracamy z propozycją najbardziej adekwatnej formy dalszej pracy.
To usługa projektowana indywidualnie, dlatego pierwszy krok to krótka wiadomość z opisem sytuacji. Na tej podstawie zaproponujemy najlepszą formę dalszej pracy.
Jak to działa?
Opisujesz krótko sytuację i główny obszar trudności.
Wracamy z propozycją adekwatnej formy pracy.
Ustalamy termin i dalszy plan działania.